Давайте поговоримо англійською про баланс!Бути чи не бути балансу в сучасному світі швидких змін?
15 червня відбулася Meet & Greet зустріч спільноти SARGOI із Анастасією Рибак - засновницею спільноти, міжнародним тренером для викладачів та викладачем бізнес англійської мови.
Мета Meet & Greet 15.06- поділитися особистим досвідом та роздумами щодо побудови балансу в сучасному житті з швидкими змінами, де щодня ми змушені приймати рішення для розвитку особистого та професійного потенціалу сучасної людини.
Зустріч складалася з трьох практичних етапів спілкування англійською:
- Self-Observation/ Self-Reflection: учасники поділилися особистим відношенням щодо розвитку навичок регулярно спостерігати за собою (Self-Observation) та вмінням розмірковувати над щоденною поведінкою, думками чи почуттями (Self-Reflection); (“With self-reflection and self-observation we develop more internal clarity and can become more open to the emotional lives of those around you.” How to stay sane, Philippa Perry)
- Life-Work Balance Map: учасники намалювали особисту карту життєвого балансу;
- Five Leadership Balance Points: учасники дізналися про п'ять пунктів балансу лідера від Робина Шарми, які надихнули їх до подальших розмірковувань та висновків.
Here are 5 powerful thoughts from Robin Sharma to recap the Meet & Greet message:
- “It’s not about the end goal, it’s about who you become by consistently pushing to the edge of your limits.”
- “The way you start your day determines how well you live your day.”
- “Dream big, start small, act now.”
- “Victims make excuses. Leaders deliver results.”
- “The quality of your life is determined by the quality of your thoughts.”
Here are 4 questions to consider:
- Is self-reflection important? Why/Why not?
- What do you think of this activity?
- Is self-observation important? Why? Why not?
- What do you think of this activity?
5 balance points of leadership from Robin Sharma
- Be part Saint and part Warrior
- Success balanced with Significance
- Ideation balanced with Execution
- Excellence balanced with Contentment
- Value Creation versus Instant Gratification
Questions are powerful. Reflect on these 4 again:
- How do you define success?
- How does society define success?
- What are your top 5 life values?
- What 5 things would you celebrate about your life now?